Consultor de Vendas - Engenharia
Se você possui perfil comercial consultivo, foco em resultados e busca um ambiente colaborativo e respeitoso para crescer, essa oportunidade é para você!
Responsabilidades:
- Atuar na prospecção ativa e venda de projetos de engenharia (estruturais, hidrossanitários e preventivos).
- Identificar novas oportunidades de negócio e realizar visitas comerciais pontuais.
- Elaborar propostas comerciais técnicas e conduzir negociações até o fechamento de contratos.
- Manter relacionamento ativo com clientes e parceiros, fortalecendo a marca na região.
- Utilizar CRM para gestão de vendas e acompanhamento de indicadores.
Requisitos:
- Experiência: Mínimo de 2 anos na área de vendas (preferencialmente de serviços).
- Formação: Ensino Médio completo. (Diferencial: Ensino Superior cursando ou completo) .
- Habilidades Técnicas: Noções básicas de leitura e entendimento de projetos de engenharia (capacidade de compreender o produto).
- Competências: Comunicação eficaz (verbal e escrita), organização, disciplina, atenção aos detalhes e compromisso com a satisfação do cliente.
Sobre a vaga:
- Ambiente de Trabalho: Cultura colaborativa, ética e com forte espírito de equipe.
- Desenvolvimento: Treinamentos internos/externos e proximidade direta com a liderança.
- Regime: CLT.
- Horário: Segunda a sexta, das 08h às 12h e das 13h15 às 17h30.
- Remuneração: Fixa + Variável
- Benefícios:
- Vale Alimentação (R$ 400,00).
- Plano de Saúde.
- Auxílio Combustível (para deslocamentos a trabalho).
Local de Trabalho: Jaraguá do Sul – SC (Presencial).
#LI-Onsite
Requisitos
Estudos
Ensino Médio (2º Grau)
Administração de empresas
Competências
Comunicação eficaz
organização
disciplina
atenção aos detalhes
compromisso com a satisfação do cliente
Outros
Carteira de motorista: B
Valorizado
Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos
Benefícios
plano de saúde
vale alimentação
Sobre Shine Up Gestão de Pessoas
A Shine Up Gestão de Pessoas é uma empresa de recursos humanos que atua no âmbito nacional, oferecendo serviços de recrutamento e seleção, pesquisa de clima organizacional, além de implantar processos que facilitam e agilizam o dia a dia das empresas.